Wednesday, November 25, 2020

Pekerja makin sedar mengenai hak mereka biarpun dicabuli ketika pandemik Covid-19

Ia didorong faktor tidak kestabilan kewangan dan ketidakupayaan menunaikan bayaran utiliti selain berasa terancam untuk hilang pekerjaan.

Other News

Urusharta Jamaah catat kerugian bersih RM9.95 bilion selepas ambil alih aset TH

Pendapatan RM234 juta tidak mampu menampung kerugian operasi.

Pembelajaran di universiti awam tidak tertangguh, kata menteri

44,188 pelajar Universiti Awam masih berada di kampus masing-masing bagi meneruskan pembelajaran.

Hampir 15,000 penduduk Sabah terima bekalan elektrik dalam RMK-11

Keselesaan luar bandar mengikut jadual seperti yang dirancang dalam RMK-11.

California inmates paid millions in pandemic unemployment relief scam

These include high-profile serial killers and murderers on death row.

Silap besar jika bertembung dengan PAS, kata orang kuat Umno

Ahmad Maslan berkata Umno tidak boleh ulang kesilapan sama ketika pilihan raya 2018.

Kedudukan kewangan yang tidak stabil dan rasa terancam untuk hilang pekerjaan dalam tempoh pandemik Covid-19 menyebabkan golongan pekerja semakin mengambil berat terhadap hak dan tuntutan masing-masing di sisi undang-undang, akan tetapi ramai juga yang dicabul haknya, menurut badan peguam dan aktivis.

Presiden Majlis Peguam Salim Bashir Bhaskaran berkata sektor perniagaan dan industri yang bergantung kepada keadaan ekonomi negara yang dipengaruhi keadaan ekonomi dunia mengakibatkan sumber kewangan pemain-pemain industri tersebut terjejas terus.

Katanya, tanpa kemampuan kewangan, pemilik-pemilik syarikat tidak lagi mampu menggaji pekerja dan situasi itu membawa kepada ancaman baru terhadap kedudukan jawatan dan pekerjaan sehingga ramai pekerja diberhentikan majikan.

“Tetapi pekerja yang diberhentikan kini sedar terhadap hak mereka mengikut Akta Kerja 1955 dan remedi yang boleh dituntut daripada majikan,” katanya kepada MalaysiaNow.

Sistem Insurans Pekerjaan (SIP) Pertubuhan Keselamatan Sosial (Perkeso) pada Jun mendedahkan kadar kehilangan pekerjaan di negara ini meningkat sebanyak 42 peratus untuk suku pertama tahun ini (Q1 2020) disebabkan pandemik Covid-19.

Selain itu menurut SIP, sejumlah 18,397 rakyat berusia lingkungan 45 tahun ke atas hilang pekerjaan selepas Perintah Kawalan Pergerakan (PKP) dilaksanakan untuk membendung penularan wabak itu.

Dalam laporan bertajuk ‘Employment Outlook, the 1st Quarter of 2020, Volume 4/2020, The Impact of Covid-19 on Loss of Employment (LOE)’, SIP memaklumkan pandemik itu menjejaskan banyak perniagaan sehingga mengalami penurunan permintaan sebanyak 37 peratus atau tidak dapat beroperasi seperti biasa (42 peratus) selain kadar pengangguran dijangka mencecah 4% pada 2020 berbanding 3.2% semasa krisis kewangan Asia pada 1997 dan 3.7% ketika kegawatan ekonomi pada 2018.

“Tetapi pekerja yang diberhentikan kini sedar terhadap hak mereka mengikut Akta Kerja 1955 dan remedi yang boleh dituntut daripada majikan,” katanya kepada MalaysiaNow.

Timbalan Pengerusi Parti Sosialis Malaysia (PSM) S Arutchelvan memberitahu MalaysiaNow, mereka menerima laporan kes pencabulan hak pekerja lebih tinggi berbanding sebelum Covid-19 sehingga perlu membuka satu lagi pusat talian hotline bagi memastikan perkhidmatan yang lebih berkesan.

Katanya, talian hotline Sistem Aduan Pekerja (Siap) dilancarkan semasa kerajaan melaksanakan PKP bermula Mac lalu dan melalui penganjuran forum webinar PSM, pihaknya mendapati rata-rata pekerja berasa kedudukan dan hak mereka semakin terancam.

Menurut Arutchelvan, ramai yang masih keliru dengan tuntutan yang merupakan hak mereka seperti skim subsidi kerja, skim insurans pekerja dan lain-lain.

Beliau berkata, ini mengakibatkan ramai dalam kalangan pekerja yang diambil kesempatan pihak majikan kerana tidak tahu apa-apa tentang hak mereka.

“Kesedaran kini lebih tinggi daripada biasa kerana mereka semakin terancam.

“Namun kerana perasaan gusar dan takut hilang kerja, ramai juga yang terima pelbagai pencabulan hak kerja misalnya paksaan potongan gaji, paksa ambil cuti dan sebagainya,” katanya kepada MalaysiaNow.

Salim dari Majlis Peguam berkata, keprihatinan para pekerja terhadap hak-hak yang melindungi mereka didorong faktor tidak upaya menampung kewangan sendiri dan keluarga serta ketidakmampuan membayar kembali liabiliti yang ditanggung.

Katanya, lebih mengeruhkan keadaan lagi jika mereka dibuang daripada syarikat tanpa ditunaikan hak dan pampasan yang sepatutnya diberikan mengikut lunas undang-undang.

Salim menansihatkan golongan pekerja supaya peka terhadap hak mereka dengan mendapatkan khidmat nasihat undang-undang selain membuat aduan kepada kementerian sumber manusia sekiranya teraniaya.

Subscribe to our newsletter

To be updated with all the latest news and analyses.

Related Articles

Pekerja dibuang, bakal hilang pekerjaan boleh dapat elaun 6 bulan, kata menteri

Bayaran elaun akan dibuat antara 80% hingga 30% daripada gaji akhir, di bawah had gaji RM4,000 sebulan.

Perkeso terima 388 aduan salah guna subsidi upah hampir RM20 juta, kata menteri

Tindakan menuntut kembali bayaran dana PSU yang disalah guna oleh majikan kini giat dilakukan.

Perkeso terima 345 aduan kes tuntutan palsu PSU dibuat majikan

Hampir RM20 juta tuntutan palsu yang dibuat majikan dan 155 dalam proses tuntutan balik.

Nasib pekerja Malindo Air diberhentikan diketahui selepas JTK jumpa pengurusan

2,000 kakitangan Malindo Air diberhentikan sejak 30 Oktober.

30 majikan kemuka tuntutan palsu program subsidi upah, kata Perkeso

Tuntutan itu turut melibatkan salah guna dana program subsidi upah sejak ia diperkenalkan Mac lalu.